| 標(biāo) 題 | 眉山市彭山區(qū)人民政府關(guān)于2025年度法治政府建設(shè)工作情況的報(bào)告 | ||||
| 索 引 號(hào) | 1495410037/qzfb/2026-00218 | 發(fā)布機(jī)構(gòu) | 區(qū)政府辦 | 公開(kāi)日期 | 2026-03-03 |
| 文 號(hào) | 無(wú) | 公文種類(lèi) | 報(bào)告 | ||
| 成文日期 | 2026-02-11 | 有效性 | 有效 | ||
眉山市彭山區(qū)人民政府
關(guān)于2025年度法治政府建設(shè)工作情況的報(bào)告
2025年,我區(qū)各級(jí)各部門(mén)持續(xù)深入踐行習(xí)近平法治思想,全面貫徹落實(shí)中央、省、市、區(qū)關(guān)于法治政府建設(shè)的各項(xiàng)決策部署,緊扣《眉山市彭山區(qū)法治政府建設(shè)實(shí)施方案(2021—2025年)》收官工作要求及年度法治政府建設(shè)重點(diǎn)工作安排,聚焦依法決策提質(zhì)、行政執(zhí)法規(guī)范、行政爭(zhēng)議化解等重點(diǎn)任務(wù),錨定目標(biāo)、真抓實(shí)干,系統(tǒng)推進(jìn)法治政府建設(shè)各項(xiàng)工作落地見(jiàn)效。現(xiàn)將2025年度法治政府建設(shè)工作情況報(bào)告如下:
一、工作開(kāi)展情況
(一)統(tǒng)籌謀劃部署,筑牢法治政府建設(shè)根基。一是將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想作為首要必修課程,列為黨校(行政學(xué)院)核心教學(xué)內(nèi)容和干部教育培訓(xùn)重點(diǎn)課程,持續(xù)深化學(xué)習(xí)領(lǐng)悟與實(shí)踐運(yùn)用。制定區(qū)政府常務(wù)會(huì)議會(huì)前學(xué)法方案,常態(tài)化開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)法活動(dòng),全年累計(jì)集中學(xué)習(xí)12次。二是召開(kāi)全區(qū)法治政府建設(shè)工作會(huì)議,總結(jié)工作并聽(tīng)取相關(guān)情況匯報(bào),安排部署法治政府建設(shè)相關(guān)重點(diǎn)工作;在區(qū)委全面依法治區(qū)委員會(huì)會(huì)議上,全區(qū)各級(jí)政府部門(mén)主要負(fù)責(zé)人輪流現(xiàn)場(chǎng)述法,同步實(shí)施精準(zhǔn)化現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng),以述法促履職、以點(diǎn)評(píng)促提升。三是扎實(shí)開(kāi)展《眉山市彭山區(qū)法治政府建設(shè)實(shí)施方案(2021—2025年)》實(shí)施情況終期評(píng)估,從嚴(yán)抓實(shí)中央法治督察反饋意見(jiàn)整改工作,聚焦習(xí)近平法治思想貫徹落實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)干部依法履職用權(quán)關(guān)鍵領(lǐng)域,精準(zhǔn)開(kāi)展法治督察工作,以精準(zhǔn)督察推動(dòng)法治政府建設(shè)各項(xiàng)要求落到實(shí)處。四是落實(shí)重大行政決策程序規(guī)定,加強(qiáng)行政規(guī)范性文件管理,構(gòu)建全覆蓋審查網(wǎng)絡(luò),審查各類(lèi)行政決策事項(xiàng)132項(xiàng)、重大合同31份、行政規(guī)范性文件6份。對(duì)2024年以前以區(qū)政府(辦公室)印發(fā)的行政規(guī)范性文件開(kāi)展每?jī)赡?次的集中清理,共清理27件行政規(guī)范性文件,清理結(jié)果通過(guò)區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站向社會(huì)公布。
(二)聚焦服務(wù)賦能,優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境。一是深化政務(wù)服務(wù)增值化改革,印發(fā)《眉山市彭山區(qū)圍繞新能源新材料產(chǎn)業(yè)鏈開(kāi)展政務(wù)服務(wù)增值化改革試點(diǎn)的實(shí)施方案》,編制形成涵蓋10個(gè)領(lǐng)域72項(xiàng)政務(wù)服務(wù)及28項(xiàng)特色增值服務(wù)事項(xiàng)清單,相關(guān)改革經(jīng)驗(yàn)在四川省人民政府網(wǎng)站專(zhuān)題刊發(fā)。二是優(yōu)化升級(jí)“天府通辦”彭山分站點(diǎn),年均辦件量20萬(wàn)余件,群眾好評(píng)率99.9%,差評(píng)整改率100%;搭建涉企服務(wù)專(zhuān)區(qū)與政企溝通交流平臺(tái),對(duì)惠企政策專(zhuān)區(qū)進(jìn)行功能優(yōu)化,“彭山服務(wù)”上線(xiàn)惠企專(zhuān)欄,在全省率先運(yùn)行惠企政策智能匹配、精準(zhǔn)推送、網(wǎng)上申兌等功能。三是嚴(yán)格遵循《市場(chǎng)準(zhǔn)入負(fù)面清單(2025年版)》“非禁即入” 核心原則,全面落實(shí)“全國(guó)一張清單”管理要求,持續(xù)放寬經(jīng)營(yíng)主體登記注冊(cè)條件、簡(jiǎn)化辦理流程,為各類(lèi)經(jīng)營(yíng)主體松綁減負(fù)、賦能增效,著力營(yíng)造寬松便捷、公平有序的市場(chǎng)準(zhǔn)入環(huán)境。四是深入貫徹落實(shí)《促進(jìn)個(gè)體工商戶(hù)發(fā)展條例》,支持個(gè)體工商戶(hù)穩(wěn)經(jīng)營(yíng)、壯規(guī)模,積極引導(dǎo)符合“個(gè)轉(zhuǎn)企”條件的經(jīng)營(yíng)主體完成轉(zhuǎn)型升級(jí),全年完成“個(gè)轉(zhuǎn)企”43戶(hù),有效激發(fā)市場(chǎng)主體活力與社會(huì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)動(dòng)能。五是持續(xù)開(kāi)展行政復(fù)議服務(wù)營(yíng)商環(huán)境行動(dòng),暢通涉企行政復(fù)議“綠色通道”,2025年共新收涉企案件18件,容缺受理涉企行政復(fù)議案件2件。
(三)規(guī)范執(zhí)法行為,提升行政執(zhí)法綜合效能。一是全面梳理全區(qū)行政執(zhí)法資源,在門(mén)戶(hù)網(wǎng)站集中公示40個(gè)行政執(zhí)法主體、542項(xiàng)行政檢查事項(xiàng)、737名行政執(zhí)法人員相關(guān)信息,實(shí)現(xiàn)執(zhí)法主體、執(zhí)法事項(xiàng)、執(zhí)法人員“三公開(kāi)”,清晰界定執(zhí)法邊界,讓企業(yè)精準(zhǔn)知曉執(zhí)法范疇,保障執(zhí)法全過(guò)程公開(kāi)透明。二是開(kāi)展涉企行政檢查“綜合查一次”改革,將其與集中整治群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題、規(guī)范涉企行政執(zhí)法辦實(shí)事兩項(xiàng)行動(dòng)深度融合,顯著減少入企檢查頻次,縮減率達(dá)50.64%,提升執(zhí)法透明度與企業(yè)滿(mǎn)意度(滿(mǎn)意度達(dá)100%)。三是強(qiáng)化責(zé)任倒逼落實(shí),組織各執(zhí)法單位開(kāi)展典型案例收集、案卷評(píng)查等工作,針對(duì)排查發(fā)現(xiàn)的計(jì)劃填報(bào)不規(guī)范、聯(lián)合檢查不及時(shí)等問(wèn)題,全部完成整改銷(xiāo)號(hào)。充分發(fā)揮 “三書(shū)一函” 提示震懾效能,制發(fā)工作提示1期、工作建議書(shū)7份。同時(shí),以考核強(qiáng)化牽引作用,參照市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)將 “綜合查一次” 工作納入年度目標(biāo)考核體系,以考核為抓手推動(dòng)工作落地落實(shí)。四是持續(xù)推進(jìn)鎮(zhèn)(街道)“一支隊(duì)伍管執(zhí)法”。通過(guò)“常駐制”“吹哨報(bào)到制”將基層執(zhí)法頻率高的11個(gè)區(qū)級(jí)部門(mén)執(zhí)法人員下沉鎮(zhèn)(街道),接受鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)一指揮調(diào)度或“吹哨報(bào)到”調(diào)度,今年以來(lái),累計(jì)“吹哨”區(qū)級(jí)部門(mén)41次,開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法378次。對(duì)執(zhí)法下沉人員實(shí)行鎮(zhèn)(街道)、區(qū)級(jí)相關(guān)部門(mén)“雙向考核”制度。
(四)深化基層治理,筑牢社會(huì)和諧法治防線(xiàn)。一是持續(xù)強(qiáng)化行政復(fù)議監(jiān)督職能,以精準(zhǔn)監(jiān)督推動(dòng)提升依法行政質(zhì)量與效能。2025年,我區(qū)共辦理行政復(fù)議案件140件,累計(jì)糾正違法或不當(dāng)行政行為19件,糾錯(cuò)率15.83%,以剛性監(jiān)督倒逼行政機(jī)關(guān)依法全面履職。推進(jìn)行政復(fù)議規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化專(zhuān)業(yè)化建設(shè),打造行政爭(zhēng)議糾紛化解中心,全年成功調(diào)解行政爭(zhēng)議案件45件。嚴(yán)格落實(shí)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度,2025年實(shí)現(xiàn)行政訴訟案件負(fù)責(zé)人“應(yīng)出盡出”,出庭應(yīng)訴率穩(wěn)定保持100%,行政爭(zhēng)議實(shí)質(zhì)性化解質(zhì)效持續(xù)提升。二是常態(tài)化開(kāi)展矛盾糾紛“大排查、大化解”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),堅(jiān)持村(社區(qū))每周、鎮(zhèn)(街道)每半月、區(qū)級(jí)相關(guān)部門(mén)每月聚焦婚戀家庭、鄰里、債權(quán)債務(wù)、勞動(dòng)爭(zhēng)議、醫(yī)療等重點(diǎn)領(lǐng)域矛盾糾紛開(kāi)展“縱向到底、橫向到邊”的拉網(wǎng)式大排查,同時(shí)結(jié)合各部門(mén)工作職責(zé),做實(shí)行業(yè)領(lǐng)域矛盾糾紛排查化解工作,做到糾紛排查全方位、矛盾化解無(wú)死角。2025年,各級(jí)各類(lèi)調(diào)解組織主動(dòng)排查受理各類(lèi)矛盾糾紛6894件,化解6818件,化解率98.9%。三是嚴(yán)格落實(shí)“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”普法責(zé)任制,全區(qū)各級(jí)各部門(mén)通過(guò)舉辦法治講座、法治壩壩會(huì)、以案釋法等形式,結(jié)合“3·15”消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)、“4·15”國(guó)家安全日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)開(kāi)展“一月一主題”普法宣傳活動(dòng)60余場(chǎng)次,發(fā)放宣傳資料30000余份。結(jié)合彭山地方特色,以創(chuàng)新思維激活本土文化基因,打造“彭祖祖說(shuō)法”普法品牌,拍攝“彭祖祖說(shuō)法”各類(lèi)普法短視頻8期。
(五)強(qiáng)化支撐保障,夯實(shí)法治建設(shè)工作基礎(chǔ)。一是嚴(yán)格遵循“應(yīng)公開(kāi)、盡公開(kāi)”原則,健全完善政府信息公開(kāi)工作機(jī)制,以政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站為核心載體,依托微信公眾號(hào)、政務(wù)新媒體等多元渠道拓寬公開(kāi)覆蓋面。按時(shí)規(guī)范公開(kāi)區(qū)政府全體會(huì)議、區(qū)政府常務(wù)會(huì)議信息,以及政策文件、人事任免等政務(wù)政策類(lèi)信息;聚焦民生關(guān)切,重點(diǎn)公開(kāi)財(cái)政預(yù)決算、教育醫(yī)療、住房保障等民生服務(wù)熱點(diǎn)領(lǐng)域信息;常態(tài)化定期公開(kāi)規(guī)劃計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等基礎(chǔ)類(lèi)信息。二是強(qiáng)化職能政務(wù)建設(shè),上線(xiàn)基于DeepSeek大模型的政務(wù)數(shù)智人“彭小捷”,實(shí)現(xiàn)24小時(shí)智能咨詢(xún)、智能導(dǎo)辦、智能預(yù)審、政策推送等功能,累計(jì)服務(wù)群眾超1.4萬(wàn)人次,自然語(yǔ)言理解準(zhǔn)確率達(dá)95%以上,較傳統(tǒng)關(guān)鍵字搜索效率提升5倍;創(chuàng)新“AI預(yù)審+人工復(fù)核”機(jī)制,OCR識(shí)別身份證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照等電子證照準(zhǔn)確率99%,推動(dòng)審批時(shí)限平均壓縮60%,群眾跑動(dòng)次數(shù)減少50%,智能客服使用率較上線(xiàn)前提升400%。三是開(kāi)展多元化精準(zhǔn)培訓(xùn),采取“線(xiàn)上 + 線(xiàn)下”融合模式,圍繞習(xí)近平法治思想解讀、亮碼入企操作、綜合查一次系統(tǒng)應(yīng)用等核心內(nèi)容,組織專(zhuān)題培訓(xùn)20余次,覆蓋3100余人次。同步開(kāi)展類(lèi)案分析研判與部門(mén)對(duì)口指導(dǎo),針對(duì)性提升執(zhí)法人員專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和履職能力,夯實(shí)行政執(zhí)法隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)化建設(shè)基礎(chǔ)。
二、存在的問(wèn)題和下一步工作打算
目前,我區(qū)法治政府建設(shè)工作取得階段性成效,但仍存在一些問(wèn)題,主要體現(xiàn)在以下幾方面:一是執(zhí)行重大行政決策程序規(guī)定有待加強(qiáng),法律顧問(wèn)參與前期論證、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制有待完善。二是行政執(zhí)法規(guī)范化水平有待進(jìn)一步提升,統(tǒng)籌預(yù)判與應(yīng)對(duì)不足、執(zhí)法程序不夠嚴(yán)謹(jǐn)、執(zhí)法文書(shū)制作不夠標(biāo)準(zhǔn)等問(wèn)題仍然存在。三是行政權(quán)力監(jiān)督制約體系尚不完善,各類(lèi)監(jiān)督方式協(xié)同發(fā)力機(jī)制不夠健全,監(jiān)督實(shí)效有待進(jìn)一步提升。
下一步,我區(qū)將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想,堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展理念,深入推進(jìn)依法行政,持續(xù)提升政府治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平,以高質(zhì)量法治保障、高水平法治服務(wù),助力全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。重點(diǎn)抓好以下四方面工作。一是深化法治素養(yǎng)提升工程,筑牢依法行政思想根基。健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法常態(tài)化機(jī)制,持續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部法治思維和法治能力,針對(duì)性開(kāi)展與政務(wù)工作密切相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)、案例警示教育,不斷提高運(yùn)用法治方式實(shí)施行政管理、化解矛盾糾紛的能力。二是深化行政執(zhí)法體制改革,提升執(zhí)法規(guī)范化水平。聚焦年度行政執(zhí)法重點(diǎn)任務(wù),深入推進(jìn)行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、數(shù)字化建設(shè),明確執(zhí)法邊界,提升監(jiān)管執(zhí)法精準(zhǔn)度和效率,不斷提升執(zhí)法公信力。三是充分發(fā)揮行政復(fù)議化解行政爭(zhēng)議主渠道作用。進(jìn)一步提升行政復(fù)議服務(wù)大局、服務(wù)群眾的能力水平,優(yōu)化行政復(fù)議辦案流程,健全辦案機(jī)制,強(qiáng)化案件審核把關(guān),不斷提升辦案質(zhì)效。四是健全權(quán)力制約監(jiān)督體系,凝聚法治建設(shè)合力。完善黨內(nèi)監(jiān)督、人大監(jiān)督、民主監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督協(xié)同發(fā)力的監(jiān)督體系。堅(jiān)持用制度管權(quán)、管事、管人,加強(qiáng)對(duì)行政權(quán)力運(yùn)行的全過(guò)程監(jiān)督,確保行政權(quán)力依法規(guī)范高效運(yùn)行。
眉山市彭山區(qū)人民政府
2026年2月11日
主辦單位:眉山市彭山區(qū)人民政府辦公室 協(xié)辦單位:各鎮(zhèn)(街道)、區(qū)級(jí)各部門(mén)
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